Gestión laboral fácil, rápida y confiable
Nos encargamos de tus afiliaciones, nómina y seguridad social para que tú puedas enfocarte en hacer crecer tu negocio.
AFILIACIÓN SALUD
Sabias que cuando tu trabajador ingresa ya debe contar con la afiliación a su EPS
Nosotros lo hacemos por ti, Rápido y Fácil, en los tiempos exactos y adecuados.
Lo Hacemos Por Ti, Somos Tu Mano Amiga
Así de Fácil y Rapidito
PAGOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Te apoyamos Lo Hacemos Por Ti, pagamos y administramos la planilla de tus empleados.
¿Sabias que en la planilla debe quedar el Ingreso Marcado?
¿También debe quedar el Retiro? Porque si no quedan no estará afiliado, y no estará retirado y te puede generar gastos innecesarios, cuenta conmigo.
Lo Hacemos Por Ti, Somos Tu Mano Amiga
Así de Fácil y Rapidito
ADMINISTRACIÓN DE NÓMINA
Lo Hacemos por ti, si no cuentas con el tiempo, nosotros, Generamos
• Certificados de Pagos para cada Empleado
• Pagamos la Planilla mes a mes de tus Empleados
• Certificados del trabajar con fecha de ingreso y si ya se retiró echa de retiro
• Te Hacemos entrega de tus Planillas a tiempos establecidos no mayor a 5 días después del pago
Lo Hacemos Por Ti, Somos Tu Mano Amiga
Así de Fácil y Rapidito
AFILIACIÓN A PENSIÓN
Sabias la importancia de pagar la pensión de tus Empleados
Hay sanciones Decreto 1833 de 2016 Sistema General de Pensiones
Pues es un rublo que no podemos evadir, es la pensión de tu trabajador para su vejes, por eso es sancionado en nuestra legislación el omitir el pago
Nosotros Afiliamos a cada Trabajador al Sistema General De Pensiones y lo dejamos en el Sistema de pagos.
Recuerda que el pago de la Pensión de cada Empleado le Garantiza
• PENSION POR INVALIDEZ
• PENSION POR VEJEZ
• PENSION DE SOBREVIVIENTE AL CONYUGUE O HIJOS MENORES DE 18 AÑOS, (Cuando fallece el Trabajador Cotizante y aún no se ha pensionado, tienen derecho a la pensión de sobrevivientes o la sustitución pensional en la medida en que cumplan con los requisitos que la ley considera.)
(Es decir, quien le sobrevive pasa a recibir la pensión, o el derecho a esta, que tenía el fallecido, de acuerdo a las condiciones señaladas por la ley)
Lo Hacemos Por Ti, Somos Tu Mano Amiga
Así de Fácil y Rapidito
AFILIACIÓN A RIESGOS LABORALES
La afiliación oportuna de los trabajadores al sistema de riesgos laborales es una obligación legal fundamental para todas las empresas en Colombia. No cumplir con esta responsabilidad puede acarrear consecuencias legales, económicas y laborales graves que afectan tanto al empleador como al trabajador
Preguntas frecuentes
¿Qué riesgos existen por no afiliar a tiempo?
1. Pérdida de cobertura para el trabajador
Sin afiliación, el empleado no tendrá derecho a prestaciones por accidentes o enfermedades laborales, lo que puede afectar su salud y economía.
2. Sanciones económicas para la empresa
El Ministerio del Trabajo puede imponer multas que van desde varios salarios mínimos legales mensuales vigentes (SMLMV), dependiendo de la gravedad y reincidencia.
3. Responsabilidad civil y penal
En casos de accidentes o enfermedades sin afiliación, la empresa puede enfrentar demandas civiles por daños y perjuicios, e incluso procesos penales si se determina negligencia.
4. Obstáculos para cumplir con otras obligaciones de seguridad social
La no afiliación a la ARL puede generar inconsistencias en pagos, reportes y demás obligaciones legales.
¿ Sabes cuales son las sanciones legales por no afiliar a tiempo?
• Multas del Ministerio de Trabajo: Pueden superar los 20 SMLMV por trabajador no afiliado.
• Suspensión de actividades: En casos graves o reiterados, se pueden imponer sanciones administrativas que afectan la operación.
• Reportes negativos en la UGPP: La Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales puede realizar auditorías y sancionar a la empresa.
• Demandas laborales: El trabajador puede exigir reconocimiento de derechos y reparaciones.
¿Sabías que debe enviarse la Afiliación de Riesgos Laborales, un día antes de que tu trabajar ingrese a trabajar?
Recuerda que el cubrimiento empieza un día después de la afiliación en el Sistema General de Riesgos Laborales, Nosotros lo hacemos por ti
Recuerda que la Afiliación a riesgos Laborales, le garantiza:
• Pago de sus Incapacidades
• Si da a Lugar Pensión, dependiendo si el accidente da y esto lo determine la Ley
• Atención Inmediata y Oportuna en Las Clínicas y Hospitales Adscritos a la Entidad de Riesgos Laborales
Lo Hacemos Por Ti, Somos Tu Mano Amiga
Así de Fácil y Rapidito
¿Emprendedor sabes cuáles son tus obligaciones?
Debes de Cotizar como Independiente, ante la Seguridad Social, si tienes Empleados, podemos hacer la Creación de Empresa Persona Natural y así quedara afiliado como corresponde por Ley, las afiliaciones de tus Empleados.
Lo Hacemos Por Ti, Somos Tu Mano Amiga
Así de Fácil y Rapidito
